Odivan Cargnin (Irani), Jeane Tsutsui (Grupo Fleury) e Ozires Kloster (Sanepar) conquistam o Prêmio ANEFAC Profissional do Ano 

A ANEFAC reuniu lideranças empresariais, representantes de entidades de classe e profissionais de todo o país na 41ª edição do Prêmio ANEFAC Profissional do Ano, uma das mais tradicionais homenagens do ambiente corporativo brasileiro. Com o tema “Celebrando profissionais que inspiram impacto e lideram com propósito”, a premiação reconheceu executivos que se destacaram não apenas pelos resultados alcançados, mas pela capacidade de transformar organizações, desenvolver pessoas e gerar impacto positivo para a sociedade. 

Os homenageados deste ano são Odivan Cargnin, CEO da Irani (CFO na gestão 2025), na categoria Finanças; Jeane Tsutsui, presidente do Grupo Fleury, na categoria Administração; e Ozires Kloster, diretor Financeiro e de Relações com Investidores da Sanepar (contador na gestão 2025), na categoria Contabilidade.  

Criado em 1985, o Prêmio ANEFAC Profissional do Ano acompanha a evolução da liderança empresarial brasileira e reconhece executivos que se destacam pela excelência profissional, ética, visão estratégica e contribuição para o desenvolvimento do mercado. Ao longo de mais de quatro décadas, a premiação evoluiu acompanhando as transformações dos negócios e da sociedade, incorporando atributos cada vez mais relevantes para a liderança contemporânea, como inovação, transformação digital, governança, sustentabilidade, integridade e desenvolvimento de pessoas. 

A cerimônia foi aberta pelo conselheiro da ANEFAC, David Kallás, que agradeceu a presença dos convidados, patrocinadores e apoiadores, destacando o papel inspirador dos homenageados. “Vocês são inspiração não apenas para os jovens, mas para todos nós”, afirmou. 

Na sequência, o presidente da ANEFAC, Roberto Fragoso, explicou que os ganhadores desta edição representam uma nova visão de liderança. “O tema desta edição traduz exatamente o que observamos nos homenageados deste ano. São profissionais que vão além dos resultados financeiros e operacionais, promovendo inovação, governança, transparência e desenvolvimento de pessoas. Suas trajetórias demonstram que as grandes lideranças são aquelas capazes de construir legado e gerar impacto positivo dentro e fora das organizações.” 

Representando o presidente do Conselho de Administração da ANEFAC, o conselheiro Antônio Carlos Machado relembrou a trajetória da premiação, criada em 1985. “A ANEFAC nasceu para fortalecer as profissões, os profissionais, os negócios e as boas práticas. O Prêmio ANEFAC Profissional do Ano é a materialização desse propósito. Há 41 anos celebramos talentos que inspiram, impactam e lideram com propósito”, destacou. 

Machado também apresentou um panorama histórico do prêmio, que começou reconhecendo executivos e, ao longo dos anos, evoluiu até consolidar as atuais categorias de Finanças, Administração e Contabilidade. Desde sua criação, 96 profissionais já receberam a homenagem da entidade. 

Homenagem à história da ANEFAC e aos profissionais que construíram seu legado 

Um dos momentos mais simbólicos da cerimônia foi a homenagem aos ex-presidentes da entidade e aos profissionais que, ao longo de mais de quatro décadas, ajudaram a construir a história do Prêmio ANEFAC Profissional do Ano. Representando diferentes gerações de ganhadores, estiveram presentes Antoninho Trevisan, Gisele Schneider e Raul Corrêa, profissionais que já tiveram suas trajetórias reconhecidas pela ANEFAC e que retornaram ao palco nesta edição como participantes da celebração. 

Durante a cerimônia, os homenageados de edições anteriores também participaram da entrega dos troféus. Antoninho Trevisan, ganhador da segunda edição do prêmio, em 1986, foi o responsável por entregar o reconhecimento da categoria Finanças a Odivan Cargnin.  

Antes da premiação, Trevisan fez uma reflexão sobre o significado do reconhecimento profissional. “É tão bom sermos reconhecidos pelos pares, especialmente pelos pares. Estar aqui hoje é uma prova de que estamos vivos, felizes, nos organizando, nos confraternizando e homenageando pessoas que fazem a diferença.” O executivo também ressaltou a importância de celebrar trajetórias que servem de inspiração para o mercado e afirmou sentir-se honrado por participar da entrega do prêmio. 

Na categoria Administração, a entrega foi realizada por Raul Corrêa, CEO da BDO e ganhador de uma edição anterior da premiação. Em tom bem-humorado, afirmou que o protagonismo da noite deveria permanecer com os homenageados. Para ele, o Prêmio ANEFAC Profissional do Ano tem o mérito de valorizar lideranças que deixam contribuições concretas para o desenvolvimento das organizações e inspiram novas gerações de profissionais. 

Já a entrega da categoria Contabilidade ficou a cargo de Gisele Schneider, diretora de Controladoria do Grupo Fleury e ganhadora da edição anterior do prêmio na categoria. Em sua fala, Gisele destacou a relevância da profissão para o desenvolvimento econômico e social do país. “Eu acredito muito na contabilidade como uma forma de transformação da sociedade, principalmente porque é da contabilidade que vêm os números para a tomada de decisão. É isso que garante o futuro das empresas e, de certa forma, também contribui para o futuro do país.” 

A executiva ressaltou ainda o orgulho de sua formação profissional e o impacto que o reconhecimento da ANEFAC teve em sua trajetória. “Tenho muito orgulho de trabalhar com contabilidade. Depois que ganhei o prêmio, aumentou também a responsabilidade de servir de exemplo para quem trabalha comigo, para os jovens profissionais e para aqueles que ainda estão construindo sua carreira.” 

Odivan Cargnin: Profissional do Ano em Finanças 

O executivo construiu uma carreira marcada pela busca constante por inovação e transformação empresarial. Antes de assumir a presidência da Irani, atuou por 21 anos como diretor de Administração, Finanças e Relações com Investidores da companhia, liderando importantes processos de crescimento, reestruturação, operações de M&A e o retorno da empresa ao mercado de capitais. Também foi CFO do Grupo Habitasul durante oito anos e é fundador da startup Razonet Contabilidade Digital. 

Após assistir aos depoimentos preparados por familiares e colegas de trabalho, Cargnin subiu ao palco visivelmente emocionado. “É um momento em que a gente lembra de tanta coisa que aconteceu na vida, de pessoas fantásticas. Antes de tudo, eu só tenho que agradecer a todos que fizeram parte dessa jornada comigo”, afirmou. 

O executivo aproveitou a ocasião para compartilhar uma história que marcou sua carreira e ajudou a definir sua visão de liderança. O episódio ocorreu durante uma operação financeira realizada no interior de Santa Catarina e teve como elemento central a confiança construída pela empresa ao longo dos anos.  

Segundo ele, aquele episódio ajudou a consolidar uma convicção que leva consigo até hoje. “Mais importante do que saber fazer um fluxo de caixa, uma análise financeira ou um cálculo complexo, a nossa maior responsabilidade é gerar confiança. Eu preciso fazer com que as pessoas confiem. Foi isso que orientou a minha carreira em finanças e continua orientando até hoje.” 

Para Cargnin, a confiança é o principal ativo de qualquer organização. “Quando alguém me pergunta qual é o segredo para ser um bom CFO, eu sempre volto a essa história. Minha resposta é simples: cuidem da confiança. Trabalhem para que as pessoas confiem em vocês e nas organizações que vocês representam.” 

Ao agradecer a homenagem, o executivo destacou ainda a importância da ANEFAC para o desenvolvimento dos profissionais e para o aperfeiçoamento do mercado brasileiro. “Essa conquista se estende a todos que fizeram parte dessa jornada, pois sem eles certamente eu não teria alcançado essa importante distinção. Agradeço à ANEFAC pela homenagem e, sobretudo, pela contribuição ao desenvolvimento dos profissionais de finanças e à evolução do mercado ao longo dessas quatro décadas.” 

Cargnin também elogiou o papel da entidade na valorização da transparência corporativa. “O trabalho da ANEFAC inspira empresas inteiras a melhorar continuamente. Talvez a entidade nem tenha dimensão do quanto contribui para elevar a qualidade das organizações e do mercado como um todo.” 

Jeane Tsutsui: Profissional do Ano em Administração 

Presidente do Grupo Fleury, a médica cardiologista formada pela Faculdade de Medicina de Ribeirão Preto da USP, construiu uma trajetória singular ao migrar da carreira médica para a liderança executiva. Ingressou no Grupo Fleury em 2001 e ocupou posições de liderança nas áreas de Pesquisa e Desenvolvimento, Gestão do Conhecimento, Diretoria Médica e Diretoria de Negócios antes de assumir a presidência da companhia. 

Sua formação inclui doutorado em Cardiologia pela USP, pós-doutorado pela University of Nebraska Medical Center e programas executivos em instituições como Harvard Business School, Wharton School e MIT.  

Ao receber o prêmio, a executiva destacou o significado especial da homenagem no ano em que o Grupo Fleury celebra seu centenário. “Receber esta homenagem em um ano tão importante para o Grupo Fleury tem um significado muito especial. São 100 anos de uma história construída sobre excelência técnica, ciência, acolhimento e confiança.” 

Em seu discurso, Jeane ressaltou que liderança é, acima de tudo, um exercício de responsabilidade. “A liderança é um exercício de responsabilidade, integridade e propósito. Este prêmio simboliza nosso compromisso permanente com as melhores práticas de governança e transparência, fundamentais para construir relações de confiança e gerar impacto positivo para clientes, médicos, colaboradores, investidores e toda a sociedade.” 

Ela também reforçou que o reconhecimento é coletivo e pertence a todas as pessoas que ajudaram a construir a história da organização. “Recebo esta homenagem em nome de todas as pessoas que fazem parte dessa trajetória e que contribuem para que o Grupo Fleury continue evoluindo e inovando com responsabilidade.” 

Ao longo da fala, enfatizou a importância da formação de pessoas e da atenção aos detalhes da liderança. “Aprendi que fazer bem-feito significa fazer tudo bem-feito. Não apenas os grandes projetos ou os grandes movimentos estratégicos. É preciso fazer bem-feito as conversas difíceis, o desenvolvimento das pessoas e o cuidado com os detalhes.” 

Jeane dedicou a homenagem aos mais de 23 mil colaboradores e mais de 5 mil médicos do Grupo Fleury, destacando a missão da companhia de ampliar o acesso à saúde e contribuir para que as pessoas vivam mais e melhor. 

Ozires Kloster: Profissional do Ano em Contabilidade 

Diretor Financeiro e de Relações com Investidores da Sanepar, possui mais de três décadas de atuação na companhia paranaense. É reconhecido pela liderança em projetos estratégicos relacionados à implementação das Normas Internacionais de Relatório Financeiro (IFRS), modernização dos sistemas de gestão e desenvolvimento das normas de contabilidade regulatória aplicadas ao setor de saneamento no Brasil. 

Sob sua gestão, a Sanepar tornou-se uma das empresas mais premiadas da história do Troféu Transparência ANEFAC, acumulando diversos reconhecimentos e conquistando cinco vezes o destaque de melhor demonstração financeira. 

Visivelmente emocionado após as homenagens feitas por familiares e colegas, o executivo destacou a influência dos pais em sua formação. “Uma das maiores virtudes que herdei deles foi a simplicidade. Esse valor me acompanha tanto na vida pessoal quanto na profissional.” 

Ao receber o prêmio, reforçou a relevância estratégica da profissão. “A contabilidade não se resume a números. Ela representa transparência, ética e a construção de um futuro sustentável.” 

Sua trajetória profissional é frequentemente associada ao conceito de “simplicidade com propósito”, visão baseada na combinação entre excelência técnica, clareza nas decisões e compromisso com a geração sustentável de valor. 

Kloster dedicou o reconhecimento à equipe da Sanepar e destacou o impacto social da companhia. “A Sanepar cuida de pessoas. Levamos água e saneamento para milhões de cidadãos. Existe um estudo que demonstra que cada real investido em saneamento gera economia de cinco reais em saúde. Isso mostra o tamanho da nossa responsabilidade.” 

Ao encerrar seu discurso, deixou uma reflexão sobre liderança e legado. “Liderar com propósito é inspirar pessoas. É deixar um legado. Que possamos continuar elevando a contabilidade ao lugar de destaque que ela merece.” 

Empresas que apoiam esta iniciativa: Azul Linhas Aéreas • BDO • Axis • eBox • FECAP • FUCAPE • EY • Grupo SBF • KC&D • Luz Publicidade • MLegate • Paladar do Vinho • MZ • RMA • Praesum • Pyxis Editora • RR Life • Tech6 • Valor Econômico. 

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