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Recursos Humanos

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2026 será um ano de grandes jogos, dentro e fora dos campos corporativos 

Entramos em mais um momento decisivo para as organizações: 2026 promete ser um ano de transformação acelerada, marcado por avanços regulatórios e expectativas crescentes de transparência e sustentabilidade. Para líderes financeiros e de governança, a resiliência será mais do que uma competência, será um diferencial estratégico.  Além dos desafios corporativos, o calendário traz fatores externos […]

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Liderança resiliente: um ativo estratégico para o mundo corporativo em 2026 

As mudanças esperadas para os próximos anos serão impulsionadas por três forças principais: tecnologia, sustentabilidade e pessoas. A expansão da inteligência artificial generativa, o avanço da automação e o uso cada vez mais intensivo de dados estão elevando a complexidade das decisões corporativas. Isso exige das lideranças não apenas domínio técnico, mas maturidade para tomar […]

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Resiliência é o talento necessário para liderar o jogo em 2026 

O mundo atual é definido por uma volatilidade inédita. Entre guerras, disputas fiscais e um ambiente regulatório em constante transformação, a previsibilidade dos negócios tornou-se um luxo. Para o líder de hoje, e especialmente para o líder brasileiro – um verdadeiro gestor de crises desde sempre –, a resiliência não é uma qualidade, mas uma […]

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Gestão humanizada: Pessoas no centro dos negócios 

Em uma equipe de um setor importante de uma determinada empresa, a escalada de erros e a queda na colaboração acenderam o sinal de alerta. Preocupada com a situação que enfrentava, a gerente da área, passou a refletir sobre quais ações poderiam transformar aquele cenário. O primeiro pensamento que veio a sua mente foi aumentar […]

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A liderança feminina impulsionando a gestão humanizada 

Ao longo da minha carreira, especialmente na área de vendas, aprendi que liderar vai muito além de conduzir equipes para alcançar metas. Desde o início compreendi que os resultados só são sustentáveis quando as pessoas entendem o propósito do que fazem, sentem-se parte da jornada e percebem que sua voz é valorizada.  Hoje chamamos isso […]

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Estratégia competitiva coloca pessoas no centro dos negócios 

Investimentos em liderança humanizada e clima organizacional sustentam longevidade das empresas  O ambiente corporativo está cada vez mais dinâmico e competitivo, tornando-se imprescindível o investimento em diferenciais que sustentem o crescimento empresarial no longo prazo.   Apostar e investir unicamente em soluções tecnológicas já não é mais um diferencial. A realidade digital e de inteligência artificial já […]

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Gestão humanizada em tempos de inteligência artificial: o equilíbrio entre inovação e aspectos humanos no trabalho 

Nos últimos anos, temos testemunhado uma aceleração sem precedentes no ritmo da inovação com a ascensão da inteligência artificial (IA) no ambiente corporativo. Ferramentas baseadas em algoritmos avançados têm se mostrado capazes de otimizar processos, reduzir custos e gerar novas oportunidades de negócios. Não obstante, a verdadeira transformação só acontece quando essas soluções tecnológicas caminham […]

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Gestão humanizada: Pessoas no centro dos negócios 

O mundo corporativo passou por transformações profundas. A tecnologia, a globalização e as novas formas de trabalho – híbrido, remoto e flexível – colocaram gestores diante de um desafio crucial: como conciliar resultados com uma gestão verdadeiramente humanizada? A resposta exige coragem, consistência e mudança cultural: colocar as pessoas no centro dos negócios. Com mais de 25 […]

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Gente que lidera gente: a força da liderança humanizada em tempos digitais 

Por que empatia, escuta e confiança se tornaram diferenciais estratégicos no mundo corporativo  Vivemos uma era de transformação digital acelerada. Plataformas, automações, dados em tempo real e inteligência artificial mudaram – e continuam mudando – a forma como trabalhamos, nos comunicamos e tomamos decisões. Mas, nesse avanço tecnológico, uma pergunta se impõe com urgência: como […]

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O CEO do futuro e a capacidade de lidar com a IA 

O progresso da inteligência artificial não é apenas mais um ciclo tecnológico como na última eclosão do surgimento da internet — trata-se de uma inflexão profunda que está redefinindo a atuação dos CEOs em todo o mundo. Se antes o papel do líder executivo era ser um orquestrador estratégico, hoje ele é também um explorador […]

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